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Wir laden Menschen, die sich hauptberuflich mit Tod, Bestattung und Trauer beschäftigen, ein, sich unserem Netzwerk anzuschließen. Wenn Sie unser Anliegen teilen, unsere Spielregeln (siehe unten) akzeptieren und das Netzwerk bereichern möchten, dann nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.
Wir freuen uns über neue Mitwirkende und Visionär_innen*!
Bild: Seelenloch aus einem Walserhaus
Wir freuen uns über neue Mitwirkende und Visionär_innen*!
Bild: Seelenloch aus einem Walserhaus
Spielregeln
- Uns verbindet die Arbeit an einer Kultur des Umgangs mit Sterben, Tod und Trauer. Wir glauben, dass gutes Leben nicht ohne Auseinandersetzung mit dem Tod zu haben ist. Wir nehmen den Tod, die Toten und die Hinterbliebenen wichtig.
- Wir sind weltanschaulich konsequent offen. Wir bilden uns weiter, beschäftigen uns mit naturwissenschaftlichen, ethischen, psychologischen, kulturgeschichtlichen, religiösen, künstlerischen und philosophischen Ansätzen. Wir stellen unser Wissen und unsere Erfahrung denen zur Verfügung, die sie in Anspruch nehmen wollen.
- Wie wir wach und sensibel mit den Toten und Zugehörigen umgehen, gehen wir auch miteinander wach und sensibel um.
- Das schließt ein, fachliche und organisatorische Auseinandersetzung offen, wohlwollend und respektvoll miteinander zu führen. Wir möchten in unserem Netzwerk voneinander lernen und uns weiterentwickeln.
- Netzwerk-Entscheidungen werden gemeinsam getroffen. Bei Medienkontakten spricht jeder (einstweilen) nur im eigenen Namen. Wenn wir das verändern wollen, entscheiden wir gemeinsam.
- Wenn das Netzwerk gewachsen ist, entscheiden wir, ob bestimmte Funktionen/ Ämter eingeführt werden.
- Jeder Betrieb hat eine Stimme.
- Netzwerktreffen finden alle 3 Monate statt. Sie beinhalten einen thematischen Input eines unserer Mitglieder (oder eines Gastes) und den fachlichen und organisatorischen Austausch. Von den Mitgliedern des Netzwerks wird erwartet, dass sie sich entsprechend ihren Möglichkeiten einbringen.
- Wer dem Netzwerk beitreten möchte, nimmt zunächst Kontakt mit jemandem aus dem entsprechenden Gewerk auf. Wenn das Gewerk eine Aufnahme befürwortet, stellen sich die Neuen auf einem der Netzwerktreffen vor. Die Aufnahme erfolgt mit einfacher Mehrheit, hat jemand Bedenken, dann ist eine 2/3-Mehrheit erforderlich. Für einen Ausschluss ist ebenfalls eine 2/3-Mehrheit des gesamten Netzwerks erforderlich
- Jedes neue Mitglied muss sich mit diesen Regeln einverstanden erklären.